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事務所のご案内

MESSAGE

少子高齢化の現代、社長が臨む人材がなかなか確保できない採用難の時代がやってきました。

せっかく採用した人材でも、すぐに自己都合で退職しては元も子もありません。

間違った人材を採用してしまい、トラブルメーカーになったり、仕事を全く覚えない社員がいたりします。

企業が継続し、業績を上げるには、会社が臨む人材を採用し、社員の定着を最適化する必要があります。

定着しすぎもよくありません。

ひとつの企業は池の生態系にたとえられます。

誰も出て行かない(水が循環しない)会社(池)は淀んでしまいます。

間違った人材を採用したら(有害物質が池に入ったら)、会社(池)は腐ってしまいます。

採用・定着を御社最適にデザインするのが私の仕事です。

そのための手段として、採用コンサルティング、就業規則、ES(社員満足)コンサルティング、持ち味カードを用います。

事務所概要

沿 革

・ 1976年(昭和51年)
社会保険労務士小林勝が東京都秋川市(現在のあきる野市)にて小林事務所開業
・ 1997年(平成9年8月)
父、小林勝の2代目として社会保険労務士小林明が事務所開業
・ 2000年(平成12年7月)
事務所新築
・ 2005年(平成17年7月)
WEB KOBAYASHI OOFFICE 立ち上げ

主要取引先

□ 製造業、建設業、卸小売業、IT関連、医療機関、建設業一人親方等

□ 1名規模から100名規模が中心


所在地

□ 社会保険労務士事務所
〒197-0811 東京都あきる野市原小宮1-5-7
TEL 042-558-2744 / FAX 042-559-1836


URL http://www.sr-kobayashi.jp
代表E-mail info@sr-kobayashi.jp

代表者プロフィール

人事コンサルタント・社会保険労務士・小林明

□ 小林事務所 所長 社会保険労務士 小林 明

小林事務所の行動準則

  1. 当事務所はお客様の利益を第一に考え、最良のパートナーとなるよう行動致します。
  2. 業務を通じて知り得た秘密を厳守致します。
  3. ご依頼を頂いた仕事は、迅速かつ丁寧に対応致します。
  4. お客様へ最新の情報を提供するために、常にチャレンジ精神を持ち、絶え間無い学習を継続致します。

お役立ち情報

小林事務所

人事コンサルタント・社会保険労務士・小林明

小林事務所 代表
採用・定着デザイナー
社会保険労務士 小林 明

創業昭和51年、信頼のおける社会保険労務士事務所です。
当事務所は、単なる手続代行業務から、採用・定着支援へと舵を切りました。
20人未満の小さな会社には、なかなか求める人材が応募してくれません。
運良く入社してくれても、すぐに辞めてしまう人材が後を絶ちません。
採用でミスしたばかりに、トラブルを起こしたり、いくら教育しても仕事を覚えてくれない社員もいます。
採用こそが人事労務管理のスタートです。
人に関する問題で一番大切なのが採用です。
小さな会社で、求める人材が採用でき、定着すれば会社の業績も上がります。
社長も社員も幸せになれます。
まずはご一報ください。

<所在地>
【小林社会保険労務士事務所】
〒197-0811
東京都あきる野市原小宮1-5-7
TEL 042-558-2744
FAX 042-559-1836
E-Mail info@sr-kobayashi.jp

<WEBサイト>
【オフィシャルサイト】
http://www.sr-kobayashi.jp

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