小さな会社の社員が成長する仕組みを作る社労士小林のブログ


外国人にも働きやすい職場にしよう!!


おはようございます。

社長の思いを100%社員につたえる仕組みを作る社労士の小林です。

日本で働く外国人労働者の就労状況を見ると、派遣・請負での不安定な就労形態や、社会保険への未加入が多く、雇用管理上の改善が喫緊の課題となっています。

また、専門的な知識・技術を持つ外国人(「高度外国人材」)の就業促進は、企業側の受け入れ環境が整っていない状況です。

外国人の雇用には、以下のようなことに気をつけましょう。

続きは以下から。

https://i-magazine.jp/bm/p/f/tf.php?id=kobayashi

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小林明


東京多摩地区で20人未満の小さな会社の社員定着と成長を支援しています。
入社してもすぐ辞めてしまって定着しない。
定着しても、成長しない。
言われたことしかやらない。
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